深入貫徹中央八項規定精神學習教育正在全黨開展，傳遞出把作風建設進行到底的鮮明信號。習近平總書記強調：“作風問題本質上是黨性問題。抓作風建設，就要返璞歸真、固本培元，重點突出堅定理想信念、踐行根本宗旨、加強道德修養。”要把加強黨性修養作為優良作風養成的重要基礎和動力，引導黨員干部堅定理想信念，錘煉黨性
抓作風建設只有進行時，沒有完成時。今年全國兩會一結束，黨中央就在全黨部署開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，再次向全黨宣示中央八項規定是長期有效的鐵規矩、硬杠杠，表明常抓不懈、久久為功的堅定決心。中央八項規定，是新時代制定的第一部重要黨內法規，是改進作風的切入口和動員令。一個“嚴”字，貫穿制定和落
涉外活動關系黨和國家的尊嚴和榮譽，具有很強的政治性。《中國共產黨紀律處分條例》第七十二條、七十三條對涉外活動中存在有政治問題的言行作了處分規定，主要有以下幾類：1.在國（境）外、外國駐華使（領）館申請政治避難，或者違紀后逃往國（境）外、外國駐華使（領）館的，給予開除黨籍處分。所謂“申請政治避難”，
《中國共產黨紀律處分條例》第六十三條規定了對抗組織審查，應予處分的五種情形：串供或者偽造、銷毀、轉移、隱匿證據；阻止他人揭發檢舉、提供證據材料；包庇同案人員；向組織提供虛假情況，掩蓋事實；其他對抗組織審查行為。黨章將“對黨忠誠老實”作為黨員必須履行的義務，將“對黨忠誠”寫入入黨誓詞。《關于新形勢
《中國共產黨紀律處分條例》規定，干擾巡視巡察工作或者不落實巡視巡察整改要求，屬于違反政治紀律的行為，對直接責任者和領導責任者，視情節輕重給予相應處分。情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。巡視是黨章賦予的重要職責，是加強
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國有企業管理人員處分條例第一章 總則第一條 為了規范對國有企業管理人員的處分，加強對國有企業管理人員的監督，根據《中華人民共和國公職人員政務處分法》（以下簡稱公職人員政務處分法）等法律，制定本條例。第二條 本條例所稱國有企業管理人員，是指國家出資企業中的下列公職人員：（一）在
2023年12月，中共中央印發了修訂后的《中國共產黨紀律處分條例》，這是黨的十八大以來，我們黨第3次修訂《中國共產黨紀律處分條例》。下面，我們一起回顧《條例》如何與時俱進，不斷修訂完善。1997年 1997年2月，中央印發《中國共產黨紀律處分條例（試行）》，此前我們黨的歷史上，還沒有制定過全面系統的黨的紀律
《中國共產黨紀律處分條例》是根據《中國共產黨章程》制定的黨內法規，對什么樣的行為是違犯黨的紀律的行為、應該給予什么處分，作出了明確具體的規定。《條例》旨在維護黨的章程和其他黨內法規，嚴肅黨的紀律，純潔黨的組織，保障黨員民主權利，教育黨員遵紀守法，維護黨的團結統一，保證黨的路線、方針、政策、決議和國家
涉外活動關系黨和國家的尊嚴和榮譽，具有很強的政治性。《中國共產黨紀律處分條例》第七十二條、七十三條對涉外活動中存在有政治問題的言行作了處分規定，主要有以下幾類：1.在國（境）外、外國駐華使（領）館申請政治避難，或者違紀后逃往國（境）外、外國駐華使（領）館的，給予開除黨籍處分。所謂“申請政治避難”，
